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Einleitung

Der ASB ist als Hilfs- und Wohlfahrtsorganisation mit 16 Landesverbänden, mehr als 200 Kreis- und Ortsverbänden und über 100 Gemeinnützigen GmbH in ganz Deutschland tätig. Humanitäre und demokratische Grundsätze bilden die Basis der ASB-Arbeit im In- und Ausland. Die heutige Vielfalt an ASB-Diensten für Menschen in Not beruht auf der Ausrichtung aller Hilfe- und Dienstleistungen an den gesellschaftlichen Rahmenbedingungen der jeweiligen Zeit.
Im ASB Regionalverband Oberhausen und Duisburg und dessen Tochtergesellschaften sind über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie eine große Anzahl ehrenamtlicher Helfer in verschiedenen Bereichen für den ASB tätig.

Unser Pflegezentrum im Herzen des Knappenviertels am Annemarie-Renger-Weg bietet 64 Plätze für vollstationäre Pflege sowie 66 Pflegeplätze speziell für demenziell veränderte Menschen und eine Wohngruppe mit 18 Plätzen für junge pflegebedürftige Menschen.

Das ASB Seniorenzentrum Holtener Mühlenweg 11-13 ist ein Alten- und Pflegeheim, in dem das Pflegesystem der "Bereichspflege" praktiziert wird mit insgesamt 95 betreuten Bewohnern. Diese Plätze unterteilen sich in allgemeine Pflege und in ein Haus speziell für Menschen mit Demenz.

Außerdem verfügen beide Einrichtunge über eine Tagespflege für bis zu 12 Gäste.

Zum 01.08.2025 suchen wir eine(n) Auszubildende(n) zur/zum Kaufffrau/-mann im Gesundheitswesen.

Ihre Aufgaben

Sie lernen während Ihrer Ausbildung verschiedene kaufmännische Abteilungen kennen, um ein umfassendes Verständnis der Unternehmensprozesse zu erlangen. Sie organisieren und koordinieren allgemeine bürowirtschaftliche Abläufe innerhalb der Einsatzabteilungen.

Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt im Belegungsmanagement in unseren Senioreneinrichtungen. Dort wickeln Sie Aus- und Einzüge unserer BewohnerInnen kaufmännisch ab und sorgen für reibungslose Abläufe. Erbrachte Leistungen rechnen Sie mit Kunden und Kostenträgern ab. 

Weitere wichtige kaufmännische Grundlagen werden im Einsatz in den jeweiligen Fachabteilungen (z.B. Buchhaltung, Personalwesen, Gebäudemanagement) vermittelt.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen mindestens über die mittlere Reife mit gutem Notendurchschnitt oder über einen höherwertigeren Schulabschluss.

Die Arbeit mit Office-Programmen und digitalen Anwendungen macht Ihnen Spaß und das Interesse für bürowirtschaftliche Abläufe ist vorhanden. 

Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit ist für Sie selbstverständlich.

Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und eine freundliche und kommunikative Art zeichnen Sie aus.

Darum zum ASB

Sie sind mittendrin statt nur dabei: Vielfältige, anspruchsvolle und spannende bürowirtschaftliche Tätigkeiten an verschiedenen Standorten in Oberhausen erwarten Sie, durch welche ein umfangreiches kaufmännisches Fachwissen für die Zukunft erlangt und ein Überblick über die Zusammenhänge sämtlicher Geschäftsprozesse gewonnen wird.

Schritt für Schritt werden Sie mit enger Begleitung durch kompetente Ausbilder an die Aufgaben herangeführt, um zunehmend eigenständig Tätigkeiten zu übernehmen. 

Wir bieten Ihnen den Freiraum sich auch persönlich weiterzuentwickeln und unterstützen Sie dabei gern.

Eine attraktive Ausbildungsvergütung, 29 Tage Urlaub, verschiedene Benefits und die Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen Fortbildungen und Veranstaltungen bilden den Rahmen für Ihre Ausbildung.

Ansprechpartner

Sascha Schlegel Personalsachbearbeitung